Når en tømrer forlader arbejdsmarkedet som 60-årig, fordi ryggen ikke kan holde til mere, eller en socialpædagog siger stop, fordi konflikter og følelsesmæssige krav har tæret for meget på psyken, så har det både store menneskelige og samfundsmæssige konsekvenser.
Når seniorer over 50 år oplever høj fysisk eller psykisk nedslidning, forkorter det deres arbejdsliv med flere år. Udover de menneskelige konsekvenser koster det samfundet adskillige milliarder kroner hvert år på grund af tabt produktion.
Det viser en ny rapport, der for første gang ser samlet på mulige årsager, konsekvenser for arbejdslivet og de økonomiske omkostninger ved oplevet nedslidning.
Lars L. Andersen, professor på NFAMan skal tage det seriøst og lytte, når mennesker ude på arbejdspladserne føler sig nedslidte
Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø (NFA) står bag rapporten, der en del af forskningsprojektet SeniorArbejdsLiv, hvor en række forskere undersøger fastholdelse af seniorer på arbejdsmarkedet. Projektet er finansieret af TrygFonden.
”Vores forskning viser, at man skal tage det seriøst og lytte, når mennesker ude på arbejdspladserne føler sig nedslidte. Det har nemlig konsekvenser i form af kortere arbejdsliv og tabt produktion,” siger Lars L. Andersen, professor på NFA, som står bag den nye rapport.
Der er altså tale om store summer, som samfundet går glip af, når svigtende fysisk eller psykisk helbred presser seniorer til at forlade arbejdsmarkedet. Og ifølge forskerne bag rapporten er beregningerne konservative, forklarer Jacob Pedersen, der er seniorforsker i Arbejdsmiljøøkonomi på NFA.
”Beløbene er sandsynligvis højere, da vores beregninger ikke inkluderer en række faktorer. Det drejer sig om udgifter til sundhedssystemet, sociale omkostninger til hjælpemidler som høreapparater og kørestole, og den reducerede livskvalitet, som nedslidning medfører for den enkelte,” siger Jacob Pedersen.
Det er desuden vigtigt, at vi også har fokus på den utryghed, som mange oplever ved udsigten til et hårdt fysisk eller psykisk arbejdsliv. Det fortæller Tenna Borup Kaas, der er projektchef i TrygFonden.
”Rapporten viser tydeligt, at der kan være en potentiel stor samfundsgevinst ved, at færre bliver nedslidt i lige så høj grad som i dag. Samtidig ved vi også, at bekymringen for at få en uværdig afgang fra arbejdsmarkedet – som følge af et dårligt fysisk eller psykisk helbred – fylder hos mange. Derfor er det vigtigt, at flere voksne får et trygt og sundt arbejdsliv, som de kan forlænge, hvis de ønsker det,” siger Tenna Borup Kaas.
Download rapporten
-
Fysisk og psykisk nedslidning i Danmark: Risikofaktorer, arbejdsmarkedstilknytning og økonomiske konsekvenser
Hver gang et menneske forlader arbejdsmarkedet før tid, har det konsekvenser for samfundsøkonomien. Denne rapport belyser risikofaktorer i arbejdsmiljøet samt konsekvenser af nedslidning i Danmark. Læs mere om "Fysisk og psykisk nedslidning i Danmark: Risikofaktorer, arbejdsmarkedstilknytning og økonomiske konsekvenser"